疫情高峰期過后,4月份大部分企業(yè)進(jìn)入全面生產(chǎn)階段。疫情耽誤的時間,加上年假時間,差不多是四分之一,也就是說企業(yè)實際生產(chǎn)的時間只有四分之三。這樣80%的企業(yè)要在三個季度內(nèi)完成全年生產(chǎn)的任務(wù),無形中增加了企業(yè)管理的難度。那么我們肯定不希望訂單被取消,那么如何改變這一切呢?
企業(yè)必須想辦法替代現(xiàn)有的粗放式管理模式,尋找更好的管理模式,加快企業(yè)的管理升級,因此引入精益管理模式成為企業(yè)的首選。因為精益生產(chǎn)的思路是用一半的人員,一半的生產(chǎn)場地,一半的生產(chǎn)周期,一半的投入,生產(chǎn)更高質(zhì)量的產(chǎn)品,這種思路才是企業(yè)競爭取勝的核心。
2000-2010年是精益管理的啟蒙階段。這十年是精益生產(chǎn)普及和精益概念引入的時期。在此期間,大多數(shù)企業(yè)家和高管第一次聽說了精益生產(chǎn)的概念,但對精益生產(chǎn)的價值一無所知。
從2010年到2020年,這十年是精益項目落地的十年,因為2010年前后,大部分創(chuàng)業(yè)者都覺得精益生產(chǎn)不錯,但是如何把精益的理論變成精益的實踐,成為困擾創(chuàng)業(yè)者和管理人的核心問題。所以企業(yè)開始引入精益管理,當(dāng)然只是部分企業(yè)。南方企業(yè)多,北方企業(yè)少。
于是很多思想前衛(wèi)、接受新思想的創(chuàng)業(yè)者開始嘗試在自己的企業(yè)中引入精益管理項目,而精益管理項目的落地也確實給很多企業(yè)帶來了管理的指標(biāo),讓他們受益匪淺。精益管理的好處逐漸被創(chuàng)業(yè)者認(rèn)可。
2020-2030年,精益管理的實施將處于鼎盛時期。通過行業(yè)對標(biāo)和市場環(huán)境,大部分創(chuàng)業(yè)者會真正意識到精益生產(chǎn)管理的重要性。當(dāng)然,也有部分創(chuàng)業(yè)者是因為精益供應(yīng)鏈的需要而被要求實施精益管理。
所以這十年是精益管理全面發(fā)展的時期。大部分企業(yè)都會如火如荼的開展精益管理,這十年也將是中國制造突飛猛進(jìn)的十年。一些已經(jīng)實施精益生產(chǎn)并為管理打下堅實基礎(chǔ)的企業(yè)將向智能制造領(lǐng)域發(fā)展。尤其是新冠肺炎疫情的出現(xiàn),會改變大家的觀念,企業(yè)的人手不足、自動化、智能化、工業(yè)4.0會被重新認(rèn)識。中國企業(yè)的管理全面升級將開始達(dá)到頂峰,也就是說,疫情將加速企業(yè)的管理升級。
企業(yè)管理升級是應(yīng)對惡劣市場環(huán)境的最佳方式。精益生產(chǎn)是企業(yè)管理升級的必由之路。無論是新冠肺炎疫情還是其他阻礙企業(yè)發(fā)展的情況,只要企業(yè)練好內(nèi)功,有效實施精益管理,就能在未來的市場中取勝。
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